作为常春藤盟校之一的宾夕法尼亚大学，近日官宣从 2025-2026 申请季起全面取消本科申请中的 “可选校友对话”，这一延续数十年的传统环节正式退出历史舞台。

据悉，宾大此次调整源于申请人数激增 024-2025 季突破 7.2 万份，较 2012 年增长超 1 倍，导致校友面试资源难以公平覆盖所有申请者，且评估效力受主观因素影响较大。同时，宾大将校友资源重心转向 “全年持续的新生导师计划”，而非与潜在申请者的简短交流。

这一变动引发众多学生和家长疑问：宾大取消校友面试后，美本申请面试是否还重要？下面高途留学老师带大家从政策趋势、面试类型价值及应对策略三方面深入了解。

一、美本 TOP30 面试政策：取消与保留并存

并非所有顶尖高校都跟进取消面试。据 2025 年最新信息，麻省理工学院（MIT）仍保留教育委员会面试，EA 面试安排在 11 月，RD 面试在 1 月；哈佛大学、斯坦福大学等依旧根据校友资源为申请者安排面试，虽不强制，但积极参与能展现对学校的关注度。

不过，哥伦比亚大学、西北大学等已先后取消校友面试，其中西北大学允许学生提交 60-90 秒 Glimpse 视频或 InitialView 第三方面试作为补充。整体来看，美本 TOP30 面试政策呈现 “差异化调整” 态势，不能因宾大取消就否定面试的整体重要性。

二、三类主流面试：仍有不可替代价值

1. 校友面试：部分院校评估关键参考

普林斯顿、达特茅斯等校的校友面试，时长 30-60 分钟，面试官会提交评估报告供招生官参考。这类面试能让院校更直观了解申请者的沟通能力、价值观与学校文化的契合度，尤其对文书中难以展现的个人特质有补充作用。

2. 第三方面试：国际生的重要补充途径

InitialView、Vericant（维立克）等第三方平台面试，因可多次录制、选择最佳表现提交，成为杜克、南加州大学等校国际生的推荐选项。这类面试能标准化展示英语水平和逻辑思维，弥补校友资源地域分布不均的问题，是宾大等取消面试院校背景下，国际生凸显竞争力的重要方式。

3. 视频面试：新兴的灵活展示形式

维克森林、西北大学等推出的 Glimpse 视频面试，60-90 秒的短时长要求申请者精准提炼个人亮点。虽不强制，但高质量视频能让招生官快速捕捉申请者的表达能力与个性，成为文书之外的 “动态补充材料”。

综上，宾大取消校友面试是特定背景下的资源调整，并非美本面试整体 “失宠”。不同院校面试政策差异大，精准判断目标校要求并做好准备，仍是申请关键。若想了解目标院校最新面试政策、获取第三方面试技巧或视频录制指导，可咨询高途留学顾问，拨打 400-876-0788，或添加高途留学客服微信号 gtlx399 预约 1 对 1 咨询，为你的美本申请保驾护航。